レポート:CHRO養成講座「CANTERA」第2期 3回めを開催しました

5回シリーズで開催している戦略人事を推進するCHRO養成講座「CANTERA」。第2期の3回めが2018年4月11日、KANDA BIRTH(東京都千代田区)にて開催しました。

戦略と戦術のちがい。組織とはなにかの源流を知る

「組織を知る~組織のメカニズムを知り、人事戦略を考える」をテーマにした3回めは 戦略から人事制度まで概論と事例をご紹介しながら、各社の取り組みについてディスカッション をおこないました。

戦略とは?組織とは?と話が始まった前半。組織の拡大によってそれを支える組織形態も変わっていきますが、過渡期のジレンマはいつも起こりがちです。階層を設けるのかフラット組織なのか、今の自社フェーズを支える組織形態がつくれているか、グループごとに議論を進めました。
 

後半の人事戦略・人事制度のパートでは各社課題も多いとうかがった評価制度について詳しく
-ありたい姿とこれまでの慣習との調整
-評価する側のスキルも求められる
といった共通する課題をご紹介しながら、まずは各社で議論を深められるよう基本的な考え方やフレームを中心に、考えを整理する時間となりました。

「なんとなく組織が停滞している場合にどこから手を付けるか・・・」といった共通テーマでのディスカッションを通じて、自社に応用できそうなヒントをもらった参加者もいらっしゃったようです。

参加者同士のコミュニケーションも深まってきた折り返し地点。今後のコミュニティの盛り上がりも楽しみです。

CANTERAは途中の回からもご参加できます

次回第4回は、5月9日(水)に「リーダーを知る~リーダーシップ・キャリア論を知り、リーダー育成を考える」をテーマとして開催いたします。「CANTERA」は全5回で開催していますが、途中参加も受付けています。次回のテーマが気になった方は、以下のリンクからお読みください。

 日本初のCHRO養成講座「CANTERA」を詳しくご案内しています。   

1日で CANTERAを体験できる、速習コースも開催します

また4月22日は日曜日ですが、「平日に参加するのはむずかしい」「全5回を一度で速習したい」というニーズにお応えした「CANTERA 1日コース」の開催が予定されています。現在10名近くの方からお申し込みいただいておりますが、まだまだ受付けています。ご興味があるかたは以下のリンクからお申し込みください。

【終了】CANTERA-1Dayへのお申込みはこちから(peatixのサイトへ移動します)